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Du champ à l'assietteVoir la vidéo Dans la perspective d’une labellisation « Cantines Durables », niveau 2 radis », le CPAS a proposé aux résidents de ses maisons de repos des menus locaux. Espace numériqueL'Espace numérique est accessible à toutes et tous gratuitement ! Retrouvez l'ensemble des formations proposées dans ce document. Guide du migrant en province de NamurVous êtes migrant étranger en Belgique depuis peu et vous avez besoin d'aide ? N'hésitez pas à consulter le site dédié: https://guidedumigrant-provnamur.be/ |
Actualités
Le CPAS de Namur recherche des aides-soignants (H/F/X) pour la MR.S « Saint-Joseph » à Temploux
Le CPAS de Namur recherche des aides-soignants (H/F/X) pour la MR.S « Saint-Joseph » à Temploux -contrats à durée déterminée de 5 ou 6 mois - temps plein ou temps partiel
Missions :
Vous dispensez des soins d'hygiène et des soins paramédicaux aux personnes âgées ;
Vous effectuez toutes tâches inhérentes au travail en Maison de Repos et Maison de Repos et de Soins.
Profil :
Vous êtes en possession d'un Visa définitif d’aide-soignant (obligatoire) ;
Une expérience professionnelle au sein d'une maison de repos est un atout.
Procédure de sélection :
Les candidat(e)s sont invité(e)s à enregistrer, pour le 24 septembre 2023, leurs candidatures sur le site internet du CPAS de Namur : https://portailrh.cpasnamur.be/ALLYN_RECRUT_WEB
Notre offre :
Un titre-repas par prestation de 7,15€ (valeur faciale) ;
Une assurance groupe (2ème pilier de pension) à hauteur de 3% du salaire brut annuel ;
Une prime d’attractivité ;
Un pécule de vacances fixé à 92% du salaire brut ;
Une valorisation de l'ancienneté pécuniaire des services effectifs sous réserve d’attestation ;
Le remboursement intégral des frais de transport domicile/lieu de travail en cas d’utilisation des transports en commun ;
Un remboursement de 0,25€/km parcouru en vélo ;
Un régime de congés propre à la fonction publique ;
Une fonction stimulante favorisant les contacts ;
Un cadre de travail dynamique au sein d’une Institution aux valeurs fortes ;
Des opportunités de formations.
Renseignements :
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter le département RH au 081/71 25 28
Les activités du service "Action Logement"
Action Logement vous propose :
• Tous les mardis, dès le 5 septembre : « RECHERCHE AUTONOME D’UN LOGEMENT » via un atelier informatique.
• Le 25 septembre 2023 : ATELIER « BONNE GESTION DE L’ÉNERGIE » en collaboration avec la Cellule Énergie du CPAS et l’asbl Empreintes
Inscription gratuite pour les ateliers :
Madame Marie Christine Hannequart
081/71.25.34
marie-christine.hannequart@cpasnamur.be
Action Logement
Maison de l’Habitat
95, Avenue Albert 1er
5000 Namur
• Horaire des permanences : du lundi au jeudi matin de 9h à 11h sans rendez-vous
• Accueil des personnes ukrainiennes, avec traductrice, lundi et jeud
Le CPAS de Namur recherche un ergothérapeute (H/F/X) pour la MR.S « Saint-Joseph » à Temploux
Le CPAS de Namur recherche un ergothérapeute (H/F/X) pour la MR.S « Saint-Joseph » à Temploux - contrat à durée déterminé de 6 mois renouvelable - ½ temps
Missions :
Au sein de l’équipe pluridisciplinaire de la MR.S « Saint-Joseph » à Temploux vous allez être amené à :
Développer l'autonomie des résidents ;
Proposer des activités permettant de stimuler les fonctions cognitives et les capacités fonctionnelles ;
Prévenir les escarres ;
Mettre en place des activités pour les résidents ;
Participer à l'évaluation de l'échelle de KATZ.
Profil :
Vous disposez d'un graduat ou d’un baccalauréat en ergothérapie ;
Vous disposez du visa ;
Une expérience professionnelle au sein d'une maison de repos est un atout.
Procédure de sélection :
Les candidat(e)s sont invité(e)s à enregistrer, pour le 30 septembre 2023, leurs candidatures sur le site internet du CPAS de Namur : https://portailrh.cpasnamur.be/ALLYN_RECRUT_WEB
Notre offre :
Le barème IFIC ;
Un titre-repas par prestation de 7,15€ (valeur faciale) ;
Un pécule de vacances fixé à 92% du salaire brut ;
Une valorisation de l'ancienneté pécuniaire des services effectifs sous certaines conditions ;
Le remboursement intégral des frais de transport domicile/lieu de travail en cas d’utilisation des transports en commun ;
Un remboursement de 0,25€/km parcouru en vélo ;
Un régime de congés propre à la fonction publique ;
Une fonction stimulante favorisant les contacts ;
Un cadre de travail dynamique au sein d’une Institution résolument tournée vers l’avenir ;
Des opportunités de formations.
Renseignements :
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter le département RH au 081/71 25 28
Le CPAS de Namur recherche des infirmiers (H/F/X) pour ses différentes maisons de repos
Le CPAS de Namur recherche des infirmiers (H/F/X) pour ses différentes maisons de repos à temps plein ou ¾ temps de jour - CDI
Missions :
Au sein de l’équipe pluridisciplinaire des MR.S du CPAS de Namur :
Vous dispensez des soins infirmiers aux résidents ;
Vous contrôlez le matériel médical et les facteurs d’influence de la santé des personnes ;
Vous interagissez avec le résident et son entourage ;
Vous assurez des prestations techniques de soins infirmiers et des actes pouvant être confiées par un médecin ;
Vous veillez au bien-être physique et psychologique des résidents ;
Vous participez au projet de vie de la Maison de repos.
Profil :
Vous possédez le diplôme d'infirmier (bachelier ou brevet) ;
Vous disposez du visa infirmier (agrément du SPF Santé Publique) ;
Une expérience professionnelle au sein d'une maison de repos est un atout.
Procédure de sélection :
Les candidat(e)s sont invité(e)s à enregistrer, pour le 1er octobre 2023, leurs candidatures sur le site internet du CPAS de Namur : https://portailrh.cpasnamur.be/ALLYN_RECRUT_WEB
Notre offre :
Un CDI ;
Le barème IFIC ;
Un titre-repas par prestation de 7,15€ (valeur faciale) ;
Une assurance groupe (2ème pilier de pension) à hauteur de 3% du salaire brut annuel ;
Une prime d’attractivité ;
Un pécule de vacances fixé à 92% du salaire brut ;
Une prime en lien avec la fonction d’infirmier ;
Une valorisation de l'ancienneté pécuniaire des services effectifs sous réserve d’attestation ;
Le remboursement intégral des frais de transport domicile/lieu de travail en cas d’utilisation des transports en commun ;
Un remboursement de 0,25€/km parcouru en vélo ;
Un régime de congés propre à la fonction publique ;
Une fonction stimulante favorisant les contacts ;
Un cadre de travail dynamique au sein d’une Institution aux valeurs fortes ;
Des opportunités de formations.
Renseignements :
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter le département RH au 081/71.25.28
Le CPAS de Namur recherche un ergothérapeute (H/F/X) pour la MR.S « Les Chardonnerets » - CDD 6 mois
!! Prolongation de l'offre !!
Le CPAS de Namur recherche un ergothérapeute (H/F/X) pour la MR.S « Les Chardonnerets » à Jambes - contrat à durée déterminé de 6 mois renouvelable - 4/5 temps à partir du 1er octobre 2023
Missions :
Au sein de l’équipe pluridisciplinaire de la MR.S « Les Chardonnerets » à Jambes vous allez être amené à :
Développer l'autonomie des résidents ;
Proposer des activités permettant de stimuler les fonctions cognitives et les capacités fonctionnelles ;
Prévenir les escarres ;
Mettre en place des activités pour les résidents ;
Participer à l'évaluation de l'échelle de KATZ.
Profil :
Vous disposez d'un graduat ou d’un baccalauréat en ergothérapie ;
Vous disposez du visa ;
Une expérience professionnelle au sein d'une maison de repos est un atout.
Procédure de sélection :
Les candidat(e)s sont invité(e)s à enregistrer, pour le 24 septembre 2023, leurs candidatures sur le site internet du CPAS de Namur : https://portailrh.cpasnamur.be/ALLYN_RECRUT_WEB
Notre offre :
Le barème IFIC ;
Un titre-repas par prestation de 7,15€ (valeur faciale) ;
Un pécule de vacances fixé à 92% du salaire brut ;
Une valorisation de l'ancienneté pécuniaire des services effectifs sous certaines conditions ;
Le remboursement intégral des frais de transport domicile/lieu de travail en cas d’utilisation des transports en commun ;
Un remboursement de 0,25€/km parcouru en vélo ;
Un régime de congés propre à la fonction publique ;
Une fonction stimulante favorisant les contacts ;
Un cadre de travail dynamique au sein d’une Institution résolument tournée vers l’avenir ;
Des opportunités de formations.
Renseignements :
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter le département RH au 081/71 25 28
Attention aux arnaques téléphoniques !
Depuis ce lundi, un individu se faisant passer pour un agent communal sollicitait les informations bancaires des citoyens par téléphone sous prétexte de réaliser un virement de prime à l’énergie d'environ 300 à 400 euros.
Après confirmation du guichet énergie de la Ville, aucune prime communale de cette nature n'est en vigueur. Il s'agit indiscutablement d'une tentative d'arnaque, déjà repérée dans d'autres localités telles que Saint-Hubert et Libramont il y a quelques mois.
Face à cette situation alarmante, le CPAS tient à rappeler à tous les citoyens les règles de base suivantes pour se prémunir contre les arnaques téléphoniques.
Le CPAS de Namur et la Ville de Namur appellent tous les citoyens à rester vigilants, à informer leurs proches et à diffuser ces recommandations dans leur communauté afin de lutter contre ces pratiques frauduleuses.
Ensemble, nous pouvons contrer les tentatives d'arnaque et protéger nos concitoyens les plus vulnérables.
Du champ à l'assiette
Dans la perspective d’une labellisation « Cantines Durables », niveau 2 radis », le CPAS a proposé aux résidents de ses maisons de repos des menus locaux.
Nous vous présentons, dans ce petit film, le parcours des produits du champ à l’assiette réalisé à cette occasion !
Dès septembre 2023, les cantines scolaires communales seront également approvisionnées par la cuisine centrale du CPAS.
Atelier "Action Logement"
Action Logement propose le mardi de 9h à 11h une recherche immobilière en autonomie via un atelier informatique encadré.
« RECHERCHE AUTONOME D’UN LOGEMENT »
Maison de l’Habitat
95, Avenue Albert 1er
5000 Namur
081/71.28.13
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